2月3日至4日，公司二届二次职工代表大会暨2012年工作会议隆重召开。大会的主要任务是：以集团公司2012年工作会议精神为指导，客观总结回顾2011年工作，冷静分析研究当前面临的形势，认真安排部署2012年工作，动员和团结广大干部员工，外抓机遇，内抓管理，扎实有效地推进国际著名能源装备公司建设。149名职工代表、71名列席代表参加了大会。

2月3日上午8时，在雄壮的《国歌》和激昂的《宝石之歌》声中，公司二届二次职工代表大会暨2012年工作会议隆重开幕。公司党委书记范瑞丰首先传达了集团公司董事长、党组书记蒋洁敏在集团公司2012年工作会议上的讲话精神和集团公司总经理、党组成员周吉平所作的题为《把握稳中求进，注重质量效益，持续推进综合性国际能源公司建设》的工作报告。

随后，公司总经理张永泽作了题为《外抓机遇，内抓管理，扎实有效地推进国际著名能源装备公司建设》的工作报告（报告摘编见第一、二、三版）。报告分3个部分：2011年工作回顾；当前形势及对策；2012年工作部署。张永泽在报告中指出，2011年，公司把做好当年工作与布好“十二五”发展大局相结合，制定发展战略，转变发展方式，夯实发展根基，提高发展质量，超额完成了当年生产经营指标，在行业内率先战胜了国际金融危机的影响，初步收到了升级转型的效果，也为整个“十二五”的发展开好了头、起好了步。主要表现在：经营业绩快速回升，升级转型初见成效；“四大战略”全面实施，“四大转变”积极推进；企业管理更加成熟，公司发展更加科学；三基工作全面加强，发展基础稳步夯实；技改搬迁稳妥推进，海工基地全面开建；员工福利持续改善，文明建设再创佳绩。

张永泽分析了当前的经营环境，提出了“外抓机遇，顺势而为，深入实施既定战略；内抓管理，提高效率，努力实现内涵发展”的应对策略；明确了2012年的总体思路、目标任务。2012年，公司要加强基础建设，更加注重提升发展的质量和效益，更加注重科技和管理创新，更加注重强化安全环保稳定，更加注重保障和改善员工工作与生活条件，更加注重发挥国有企业的政治文化优势，外抓机遇，内抓管理，扎实有效地推进国际著名能源装备公司建设。报告从6个方面安排部署了今年的重点工作。张永泽还重点对报告中出现的升级转型、技术创新、市场开拓等有关内容进行了展开讲解及重要性分析。

与会代表还先后听取了公司副总经理、总会计师邹荣所作的《关于2011年度财务决算和2012年财务预算的报告》；办公室主任郭宏斌所作的《关于2011年度业务招待费使用情况的报告》。

2月3日下午，与会代表分8个组分别对《总经理工作报告》及职代会其它4个文件进行讨论。代表们一致认为，《总经理工作报告》讲成绩客观全面、实事求是，讲形势毫不回避、分析准确，讲任务目标明确、切实可行，报告主题鲜明、立意深远、催人奋进，对企业奋斗目标的实现具有很强的指导性。他们还结合各自的职责和各单位工作实际，提出了贯彻落实《总经理工作报告》精神的思路和措施。2月3日晚，大会主席团召开会议，听取了各代表组讨论情况汇报。

2月4日上午，大会召开第二次和第三次全体会议。集团公司人事部企业领导人员管理一处副处长崔利民主持会议。9名公司领导班子成员，4名总经理助理和副总师在会上作述职述廉报告，接受大会的民主测评。测评票由崔利民带回集团公司人事部统计，结果择期反馈。崔利民在测评结束时说，宝石机械各位领导的述职述廉报告内容充实、条理清晰、富有激情，听了很振奋，很受鼓舞，也很受启发。在金融危机持续蔓延，行业发展备受影响的大环境下，宝石机械上下戮力同心，取得了可喜成绩，实属不易，尤其是国家油气钻井装备工程技术研究中心的立项，对宝石机械和集团公司来说，都意义重大，希望企业发展越来越好。

2月4日下午，大会召开第四次全体会议。与会代表一致通过了《关于贯彻落实<总经理工作报告>的决议》等3个决议。张永泽代表公司方，范瑞丰代表职工方签订了公司《集体合同》和《女职工特殊保护专项集体合同》。张永泽与基层单位负责人签订了公司2012年《经营绩效责任书》，与副总经理、安全总监朱安达及基层单位负责人签订了《安全环保职业健康责任书》。

大会隆重表彰了2011年度9个先进单位、1个先进处室、12名劳动模范、49名先进个人，命名表彰了73个三星级班组和111个示范班组。

范瑞丰在大会结束时作了总结讲话（讲话全文另发）。他就进一步全面贯彻此次会议精神提出4点要求：认真学习，深入领会，不断提高思想认识；积极组织，重在落实，科学有效开展工作；着眼全局，整体推进，确保企业全面发展；立足岗位，苦练内功，展示个人和企业形象。